佛山市三水區廣建德保安服務有限公司

副總經理公開招聘公告

 

廣東三水發展控股投資有限公司（下稱三水發展公司）下屬企業佛山市三水區廣建德保安服務有限公司（下稱廣建德公司）因工作需要，決定向社會公開招聘副總經理1名。有關事項如下：

一、招聘原則

公平公正，競爭擇優。

二、招聘程序

公告-報名及資格審查-筆試-資格復審-面試-體檢-考察-公示-錄用。

三、招聘崗位職數、資格條件

（一）招聘崗位

廣建德公司副總經理1名。

（二）崗位職責

1.負責信息化業務管理工作，包括但不限于組織制定公司信息化業務的戰略發展規劃、年度工作計劃，參與或指導信息化業務的洽談工作，指導和監督信息化業務的貫徹落實；

2.準確掌握信息化業務運行情況，組織定期分析、整理業務執行情況，加強指導監督，及時為領導決策提供準確的信息，并提出合理化建議；

3.建立和完善相匹配的信息化業務管理制度，開展信息化隊伍能力提升、培訓；

4.配合公司董事會組織制定和實施年度經營計劃和戰略目標，完成年度經營目標任務；

5.完成上級安排的其他工作。

（三）任職基本條件

1.報考人員應當具備以下基本條件：

(1)具有較高的職業素養，自覺貫徹執行黨的路線方針政策，對公司忠誠，廉潔守法，具備良好的職業道德、職業操守、職業信用；

(2)具有較高的專業素養，具備履行崗位職責必需的專業知識和豐富的相關工作經驗，具備足夠的勝任力，過往經歷和業績突出，在所處行業或相關專業領域有一定影響力和認可度；

(3)具有較強的戰略思維和創新意識，良好的溝通表達能力，高效的組織和執行能力，以及團隊建設能力；

(4)具有強烈的事業心和責任感，并致力于企業的發展壯大；

(5)具有良好的心理素質和適應崗位的身體條件。

2.具有以下情形之一的，不得報考:

(1)正受司法機關或紀檢監察機關立案偵察或審查調查的；

(2)正在黨紀、政紀處分所規定的選任使用限制期內的；

(3)受過司法機關刑事處罰的；

(4)被依法列為失信聯合懲戒對象的；

(5)近兩年內，在機關、企事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；

(6)由于個人原因，導致企業出現嚴重虧損，或造成企業資產嚴重損失和重大經濟損失的；

(7)個人在企業經營管理活動中有弄虛作假記錄的；

(8)配偶已移居國〈境〉外，或者沒有配偶但子女均已移居國〈境〉外的；

(9)聘任即構成回避關系的；

(10)具有不得擔任國有企業領導人員的其他情形。

（四）任職資格

1.年齡要求：40周歲及以下；

2.文化水平：研究生及以上學歷，碩士及以上學位；

3.專業要求：信息電子類；

4.技術資格：與專業要求相關的中級及以上專業技術資格，或等同于中級及以上專業技術資格的職業（執業）資格；

5.工作經歷和工作經驗要求：

(1)具有累計5年以上信息化企業工作經歷。

(2)具備同層級國有企業或同規模企業中層正職（大型企業可放寬至信息技術、數字化等部門團隊<3人及以上>主管或相當層次職務）以上3年任職經歷。

(3)熟悉企業信息化領域，具備一定戰略思維和履行崗位職責所必須的專業知識、經營管理能力、市場應變能力、組織協調能力、改革創新能力、分析解決問題能力、法律常識和財務知識等，對產業發展導向有較為深刻的理解。

(4)具有多崗位實踐經驗的復合型專業人才優先考慮。

說明：年齡及工作經歷計算截止至接受報名的第一日。

四、薪酬與聘任管理

（一）年薪約25～30萬元，超額完成公司薪酬績效考核目標值的，年薪可高于50萬元，具體按照區國資系統薪酬管理相關規定執行。

（二）招聘成功，與廣建德公司簽定勞動合同，設任職試用期1年，試用期滿進行考核。考核合格，正式聘任。聘任期間，按照三水區國資局直管企業領導人員相關管理辦法進行管理，聘任期屆滿，經考核合格的可以續聘。試用期和聘任期按所任崗位享受待遇。考核不合格的，不聘任、不續聘。

（三）按照國有企業經理層成員實行任期制和契約化管理的要求，聘任后需簽訂崗位聘任協議和經營業績責任書（年度和任期），依法依規建立契約關系，依據年度和任期經營業績考核結果，結合綜合評價結果等確定薪酬、決定聘任（或解聘）。

五、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名

(1)報名時間：2022年9月8日起接受報名（截止日期視招聘情況而定）。

(2)報名方式：本次招聘采取網上報名方式，不接受現場報名。

(3)報名資料：

①《廣建德公司副總經理公開招聘報名表》（本人親筆簽名）；

②身份證；

③學歷學位證；

④學信網學歷電子注冊備案表（打印時間為近1個月內，留學回國人員需提供由教育部留學服務中心出具的國〈境〉外學歷、學位認證函等有關證明材料）；

⑤專業技術資格證書、職業/執業資格證書；

⑥工作經歷證明文件（包括但不限于與單位簽訂的勞動合同、任職文件、聘任書、工作證明、購買社保證明等材料）。

以上報名資料需按順序彩色掃描成一份格式為PDF的文件，文件名稱為“招聘崗位+姓名+手機號碼”，發到三水發展公司電子郵箱：gdssfz@126.com，聯系人：盧小姐，聯系電話：0757-87778503。

為方便招聘單位審核是否構成回避關系職位，家庭成員（包括配偶、子女、父母和配偶父母等）及主要社會關系不得漏填，以免影響審核。

2.資格審查

根據報考條件和任職要求對報名人員身份信息、學習經歷、專業等進行資格審查，在符合報考條件的人員中確定參加筆試人員，以電話或短信方式通知資格審核合格人員參加筆試。

3.資格復審

面試前進行資格復審，報考者為國有企事業單位工作人員或機關雇用人員的，還需在面試前提供單位同意報考證明。

（二）考試

1.筆試：總分100分，合格分數線為60分，筆試成績占綜合總成績的50％。筆試由第三方機構負責命題、印刷、監考和評分工作。筆試采用閉卷方式，內容為公共基礎知識和職業能力測試。面試對象根據筆試成績從高到低順序，按招聘崗位人數和進入面試人數1:3的比例從筆試合格考生中確定。筆試合格考生達不到規定比例的，按筆試合格人數確定面試對象。對資格復審不合格的，取消面試資格，并從筆試成績從高到低順序遞補面試對象。成績在三水發展公司網站公示2個工作日，筆試時間、地點另行通知。

2.面試：總分100分，合格分數線為60分，面試成績占綜合總成績的50％，面試合格方可進入體檢環節。面試試題由第三方機構負責命題、印刷。主要考核候選人專業能力、思維邏輯、語言表達、應變能力、運營管理等各項素質。面試地點、時間另行通知。

3.綜合總成績：總分100分，綜合總成績的合格分數為60分,對綜合總成績合格的考生，依綜合總成績高低順序，按招聘人數等額確定體檢人選。若考生綜合總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次，如筆試成績仍然相同的，按面試主考官給分高低順序確定名次。綜合總成績在三水區國資局、三水發展公司網站公布，公示時間為5個工作日。

（三）體檢

根據合格人員的綜合總成績從高到低排序，按招聘人數1：1的比例確定入圍體檢對象，由三水發展公司組織考生到三水區人民醫院體檢。

    （四）組織考察

體檢合格的考生按照1:1的比例確定為考察對象，由三水區國資局進行組織考察，不具備考察條件的，進行背景調查。考察不合格的，取消錄用資格。

（五）公示

通過三水區國資局、三水發展公司網站對擬聘任人選進行公示，公示時間為5個工作日。

（六）聘用

公示期間，無不良反映或反映問題不足以影響其聘任的進行聘用。聘用人員按要求準備入職所需材料，在規定的時間和地點辦理報到手續，并簽訂勞動合同。

六、其他事項

　  （一）對考生體檢、考察不合格或自愿放棄職位的，可從綜合總成績合格的人員中由高分到低分依次遞補。是否遞補體檢、考察人選，由招聘領導小組研究決定。

（二）資格審核貫穿招聘工作全過程。有下列情形之一的，取消其應聘或聘用資格；已辦理聘用手續的，予以解聘，且不作任何補償：

（1）報考材料弄虛作假的；

（2）不符合報名資格條件的；

（3）未在規定時間內報到或不能提供任職單位所需入職材料的；
　　（4）法律法規規定不準聘用的。

（三）疫情防控要求。本次考試在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，報考者應當按照有關疫情防控要求，做好報名、考試等工作。在招考組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時通知考生，請考生理解、支持和配合。

 

附件：廣建德公司副總經理公開招聘報名表

 

                                                              廣東三水發展控股投資有限公司

                                                           2022年9月5日